Żłobek Szumilas będzie zlokalizowany przy ulicy Wiosennej 12 w Białymstoku. Obecnie prowadzone są działania przygotowujące lokal do uruchomienia żłobka oraz rekrutacja uczestników projektu. Funkcjonowanie żłobka w ramach projektu rozpocznie się na początku grudnia 2019 roku. Opłaty miesięczne za żłobek w ramach projektu: czesne 0 zł/miesięcznie (w związku z dofinansowaniem unijnym), rodzice ponoszą opłaty za wyżywienie ok.10-12 zł/stawka żywieniowa dzienna (konkretna stawka zostanie podana rodzicom przy podpisywaniu umowy, ponieważ na ten moment prowadzona jest procedura wyłonienia firmy cateringowej).
Proces rekrutacji będzie prowadzony w dwóch turach - rozpocznie się 02.09.2019 r. i zakończy się 15.11.2019 r. (po tym terminie nie będziemy przyjmować formularzy). Kryteria rekrutacyjne oraz inne informacje dotyczące rekrutacji dzieci do żłobka zawarte są w regulaminie rekrutacji.
W razie otrzymania takiej samej liczby punktów będzie decydować kolejność zgłoszeń.
Zgłoszenie do udziału w projekcie odbywać się będzie na podstawie.
Formularza rekrutacyjnego, który jest dostępny TUTAJ.
Kompletnie wypełniony i podpisany Formularz rekrutacyjny należy złożyć w Biurze Projektu:
Stowarzyszenie Pomocy Rodzinie i Dzieciom SZANSA, ul. Magnoliowa 4, 15-669 Białystok
w terminie od 02.09.2019 r. do 15.10.2019 r. (I tura), 16.10.2019 r. do 15.11.2019 r. (II tura).
Dostarczony Formularz rekrutacyjny jest podstawą udziału w projekcie.
Kolejnym etapem rekrutacji będzie indywidualna rozmowa zapoznawcza z rodzicem/opiekunem dziecka.
W sprawach związanych z rekrutacją prosimy o kontakt z Biurem Projektu:
Stowarzyszenie Pomocy Rodzinie i Dzieciom "Szansa"
ul. Magnoliowa 4
15-669 Białystok
tel.: 85 66 30 141
e-mail: zlobekszumilas@gmail.com
Prosimy również o dokładne zapoznanie się z regulaminem rekrutacji i uczestnictwa w projekcie,
który jest dostępny poniżej.
Regulamin Rekrutacji I Uczestnictwa Osób Pełniących Funkcje Opiekuńcze Nad Dziećmi Do Lat 3 powracających
na rynek pracy po przerwie związanej z wychowaniem dziecka lub pozostających bez zatrudnienia, w projekcie
"MAMO! TATO! PRACA WRACA! UTWORZENIE NOWYCH MIEJSC OPIEKI ŻŁOBKOWEJ"
w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata 2014-2020 współfinansowanego
z Europejskiego Funduszu Społecznego nr RPPD.02.02.00-IP.01-20-001/18
§1
Informacje ogólne o projekcie
- Niniejszy Regulamin określa zasady rekrutacji i warunki uczestnictwa w projekcie "Mamo! Tato! Praca wraca! Utworzenie nowych miejsc opieki żłobkowej ".
- Projekt "Mamo! Tato! Praca wraca! Utworzenie nowych miejsc opieki żłobkowej" realizowany jest przez Narodowe Forum Doradztwa Kariery (Lider), Stowarzyszenie Pomocy Rodzinie i Dzieciom SZANSA w Białymstoku (Partner) w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata
2014-2020, Osi Priorytetowej II: "Przedsiębiorczość i aktywność zawodowa", Działania 2.2 "Działania na rzecz równowagi praca-życie", Priorytetu inwestycyjnego 8.4 "Równość mężczyzn i kobiet we wszystkich dziedzinach, w tym dostęp do zatrudnienia, rozwój kariery, godzenie życia zawodowego i prywatnego oraz promowanie równości wynagrodzeń za taką samą pracę".
- Okres realizacji Projektu: 01.08.2019 r. do 31.07.2021 r.
- Biuro projektu znajduje się w Białymstoku, ul. Bitwy Białostockiej 9 lok. 216, 15-102 Białystok (Lider) oraz ul. Magnoliowa 4, 15-669 Białystok (Partner).
- Obszar realizacji Projektu: miasto Białystok.
- Projekt realizowany jest zgodnie z zasadami polityki równości szans.
§ 2
Pojęcia
- "Projekt" - projekt "Mamo! Tato! Praca wraca! Utworzenie nowych miejsc opieki żłobkowej" o numerze WND - RPPD.02.02.00-IP.01-20-001/18.
- "Wnioskodawca" Lider -Narodowe Forum Doradztwa Kariery; Partner -Stowarzyszenie Pomocy Rodzinie i Dzieciom SZANSA z siedzibą w Białymstoku.
- "Uczestnik projektu" to osoba: pozostająca bez zatrudnienia pełniąca funkcje opiekuńcze nad dziećmi do lat 3 powracających na rynek pracy po przerwie związanej
z wychowaniem dziecka oraz osoby, które pozostają bez zatrudnienia - zakwalifikowana do udziału w projekcie zgodnie z zasadami uczestnictwa przyjętymi w Regulaminie (§ 5).
§ 3
Cel projektu i zakres wsparcia
- Celem Projektu jest zwiększenie dostępności opieki żłobkowej w mieście Białystok poprzez utworzenie 24 miejsc dla dzieci w nowym żłobku "Żłobek Szumilas" oraz wzrost aktywności zawodowej 30 rodziców/opiekunów w okresie 24 miesięcy. Uczestni/cz/kami projektu będą osoby powracające na rynek pracy po przerwie na urodzenie /wychowanie dziecka oraz osoby, które ze względu na opiekę nad dzieckiem były bezrobotne lub bierne zawodowo.
- Grupę docelową projektu stanowi 30 mieszkanek i mieszkańców m. Białystok opiekunów dzieci do lat 3 powracających na rynek pracy po przerwie związanej
z wychowaniem dziecka oraz osoby, które pozostają bez zatrudnienia.
- Zakres wsparcia obejmuje zagwarantowanie dziecku właściwej opieki pielęgnacyjnej oraz edukacyjnej w postaci zabaw edukacyjno-wychowawczych, logorytmicznych, muzyczno-ruchowych.
§ 4
Procedura rekrutacji
- Informacje o rekrutacji dostępne będą:
- w biurze Lidera Projektu,
- w biurze Partnera projektu oraz na stronie internetowej Partnera (w zakładce Żłobek Szumilas ) - www.szansabialystok.pl,
- na portalach społecznościowych,
- w formie plakatów (przy klatkach schodowych, w przychodniach oraz na oknach lokalu przeznaczonego na żłobek).
- Proces rekrutacji prowadzony będzie w dwóch turach.
- I tura w ramach startu placówki w okresie IX - XI 2019 r. zostanie zrekrutowanych:
- 21 rodziców/opiekunów prawnych dzieci do lat 3 pracujących przebywających na urlopach rodzicielskich i macierzyńskich oraz
- 3 rodziców/opiekunów prawnych dzieci do lat 3 pozostających bez zatrudnienia.
- II tura po osiągnięciu wieku przedszkolnego przez część dzieci uczęszczających do żłobka zostanie zrekrutowanych:
- 3 rodziców/opiekunów prawnych dzieci do lat 3 pracujących przebywających na urlopach rodzicielskich i macierzyńskich oraz
- 3 rodziców/opiekunów prawnych dzieci do lat 3 pozostających bez zatrudnienia.
- Zgłoszenie do udziału w projekcie odbywać się będzie na podstawie Formularza rekrutacyjnego, stanowiącego załącznik nr 1 do niniejszego Regulaminu.
- Kompletnie wypełniony i podpisany Formularz rekrutacyjny wraz z wymaganymi załącznikami należy złożyć w Biurze Partnera Projektu (Stowarzyszenie Pomocy Rodzinie i Dzieciom SZANSA, ul. Magnoliowa 4, 15-669 Białystok) w terminie (I tura) od 02.09.2019 r. do 15.10.2019 r., (II tura) 16.10.2019 r. do 15.11.2019 r.
- Komisję rekrutacyjną powołuje Kierownik Projektu.
- Posiedzenia Komisji rekrutacyjnej będą odbywały się w terminach wyznaczonych przez Kierownika Projektu.
- O wynikach rekrutacji rodzice/opiekunowie prawni dzieci zakwalifikowanych do przyjęcia do żłobka zostaną powiadomieni telefonicznie lub z wykorzystaniem poczty elektronicznej.
- Od decyzji przysługuje odwołanie złożone na piśmie w terminie 5 dni od daty otrzymania.
- Rekrutacja będzie jawna i otwarta, prowadzona z zachowaniem równości szans kobiet i mężczyzn.
§ 5
Zasady rekrutacji uczestników
- Weryfikacja i selekcja zgłoszeń będzie odbywała się w dwóch etapach formalnym i merytorycznym.
- Weryfikacja formalna według kryteriów spełnia/nie spełnia.
- zamieszkanie w m. Białystok,
- pełnienie funkcji opiekuńczej nad dzieckiem do lat 3,
- zatrudnienie, przebywanie na urlopie macierzyńskim/rodzicielskim lub pozostawanie bez zatrudnienia,
- ukończony przez dziecko 1 rok życia w momencie rozpoczęcia uczęszczania do żłobka.
Po zebraniu Formularzy rekrutacyjnych Komisja rekrutacyjna dokona oceny złożonych formularzy pod kątem spełniania kryteriów formalnych i dokona kwalifikacji do etapu merytorycznego.
Weryfikacja merytoryczna według kryteriów spełnia/ nie spełnia
- wskazanie gotowości rodzica/opiekuna prawnego dziecka do podjęcia/powrotu do pracy; posiadanie "oczekującego" na rodzica miejsca pracy/przyjęcie nowej oferty pracy - 2 pkt.
Kryteria premiujące przy spełnieniu kryteriów formalnych i merytorycznych
- niepełnosprawność - 2 pkt,
- samotne wychowywanie dziecka - 2 pkt,
- płeć - kobieta - 2 pkt,
- wychowanie min. 2 dzieci do lat 3 - 2 pkt.
Dodatkowo premiowane będą osoby wykazujące :
- krótki okres nieobecności w pracy - do pół roku 1pkt., do roku 2 pkt,
- niskie dochody (dochód brutto na jednego członka rodziny nie przekracza kwoty 800zł ) - 1 pkt.
- Po przeprowadzonych rozmowach Komisja dokona oceny i stworzy listę rankingową rodziców/opiekunów prawnych dzieci, zakwalifikowanych do udziału w projekcie w podziale na 2 kategorie: osoby pełniące funkcje opiekuńcze nad dziećmi do lat 3 powracające na rynek pracy po przerwie związanej z wychowaniem dziecka oraz osoby pełniące funkcje opiekuńcze nad dziećmi do lat 3 pozostające bez zatrudnienia.
- Stworzone zostaną listy/grupy dzieci w różnych przedziałach wiekowych.
- Rodzic/opiekun prawny spełniający kryteria zobowiązany jest po otrzymaniu decyzji o zakwalifikowaniu do udziału w projekcie do przekazania wszystkich niezbędnych (wskazanych przez żłobek) informacji dotyczących dziecka.
- Stworzone zostaną listy rezerwowe, w przypadku większej liczby chętnych do udziału w Projekcie.
§ 6
Postanowienia końcowe
- Projektodawca zastrzega sobie prawo do zmian niniejszego Regulaminu, wynikających w szczególności za zmian przepisów prawa, jak i uregulowań dotyczących Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata 2014-2020.
- Regulamin wchodzi w życie z dniem 01.09.2019 r.
- W sprawach nieuregulowanych niniejszym Regulaminem mają zastosowanie odpowiednie dokumenty programowe oraz zasady regulujące wdrażanie Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata 2014-2020, a także przepisy wynikające z właściwych aktów prawa wspólnotowego i polskiego, w szczególności Kodeksu Cywilnego i Ustawy o ochronie danych osobowych.
